梁家才说：“就是。做销售的弟兄们，为这，可是有老大的意见。市场上要的东西没有，最后还说销售人员不肯卖力。”
“这么卖力，没有人家想要的东西，拿人家不要的东西硬塞过去，能看到人家的好脸色吗？现在，你们根本就不知道，要想把生产出来的东西放到人家那里去，真的是求爹爹拜奶奶。”
“硬塞过去，人家还嫌占用了他们的场地。挂账也就越来越多，要账也就越来越难。要是有迎合市场的好东西，放过去就能拿钱回来。”
郑晓海问：“据我所知，那个贾安成，生产的可是跟我们一样的东西，他怎么卖的？据说，他卖的东西，客户没有多少欠款。人家是怎么做的？”
梁家才说：“他呀。那个贾黑子，用的是非常手段。我们是国有企业，不能学他那样。”
郑晓海又转问远峰：“各单位的一把手全都上了销售一线，各单位的工作会不会受到影响？”
远峰说：“各单位的一把手全部上前线，这是一次很好的锻炼，也是一个工作能力提升的机会。”
郑晓海有“嘿嘿”的声音了。
远峰说：“现在，讲究用干部要复合型的。再说，各单位还有副职在嘛。给所有的副职们一次挑担子的机会。”
郑晓海说：“我担心，副职们太嫩。”
远峰说：“用事实来证明吧。”
其实，远峰没有把心里的话全部说出来。他在心里还有话呢：看看，离开那些一把手，地球是不是照样在转动。
用了两个小时的时间，他们四个人在小会议室里达成一致意见。回到办公室，远峰给两办打去了电话。电话是两办副主任田凡接的。
“现在就通知，下午上班后，所有的中层干部到大会议室开会，会议时间不超过一个小时。”
下午。
上班的铃声响过，大会议室里已经坐满了远程公司的中高层管理者。
远峰先说了市场形势逼人，说了公司资金问题，说了公司生产难以为继的现状。
中层干部有人在摇头。摇头的意思不外是，这些都是老生常谈。
远峰的话锋一转，说：“现在决定，所有单位的一把手，全部上销售第一线去。散会后，把手上的工作交给你们的副手，去把那些应该收回的款子要回来。这些钱，是远程公司恢复元气急需的血浆。”
会场上一片哗然。
大家都没有想到。
事情来的太突然。
远峰做了手势，将议论声打压下去。
会场静下来后，他说：“下面，由张副总宣布各自所在的小组和去的方向。散会后，你们回去做好交接，明天一早就出发。时不我待。”
副总经理张原开始宣读名单。
每个小组由三个人组成，分别为两个中层的一把手和一名销售员。各个小组的方向是所在小组里片区销售员专管的区域，销售员为那一个小组的组长。
张原又做了补充说明，这一次的清欠行动，有选择地，在一些呆死账比较多的地方。
远峰补充了一句：“明天早上，在办公楼前，我们搞一个欢送仪式。我不希望看到有人没有到。”
会议结束，一些人还留在会场内，一些人在会场外，到处议论纷纷。不同的声音，有支持的，有反对的，有不理解的。
“别抱怨了。我本就一块砖，哪里工作需要哪里搬。”
“P吧。什么年代了，还把自己当块砖。”
“当块砖有什么不对。单位这个大锅里没有料，我们吃什么？”
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